ค่าเป้าหมาย ร้อยละ : 100
ผลงานที่ทำได้ ร้อยละ : 100
ประเภทตัวชี้วัด : ตัวชี้วัดเชิงยุทธศาสตร์
(ตัวชี้วัดระดับผลลัพธ์ (outcome))
รายละเอียดตัวชี้วัดฯ : พิมพ์ข้อมูล
*** สยป. ตรวจประเมินตัวชี้วัด : ไตรมาสที่ 1:
กองวินัยและสริมสร้างจริยธรรมอยู่ระหว่างการเตรียมการดำเนินโครงการ โดยอยู่ระหว่างจัดเตรียมข้อมูลในการอบรมโครงการอบรมหลักสูตรการสอบสวนพิจารณาข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและโครงการพัฒนาและส่งเสริมความรู้ด้านวินัยของข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ
โครงการอบรมหลักสูตรการสอบสวนพิจารณาข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ 1. โครงการอบรมหลักสูตรการสอบสวนพิจารณาข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ อยู่ระหว่างเสนอคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการอำนวยการ และคณะกรรมการดำเนินงาน ให้หัวหน้าสำนักงาน ก.ก. พิจารณาลงนามในคำสั่งและอยู่ระหว่างรวบรวมรายชื่อและจัดทำคำสั่งให้ข้าราชการเข้ารับการอบรม 2. โครงการพัฒนาและส่งเสริมความรู้ด้านวินัยของข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ อยู่ระหว่างดำเนินการเสนอแต่งตั้งคณะทำงานพิจารณากำหนดหลักสูตรและรูปแบบการจัดทำหลักสูตร ให้หัวหน้าสำนักงาน ก.ก. พิจารณาลงนาม
โครงการอบรมหลักสูตรการสอบสวนพิจารณาข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ 1. โครงการอบรมหลักสูตรการสอบสวนพิจารณาข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ -ได้ดำเนินกิจกรรมหลักสูตรการสอบสวนพิจารณาข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญเรียบร้อยแล้ว และได้รายงานผลการดำเนินกิจกรรมดังกล่าวให้ปลัดกรุงเทพมหานครทราบ ซึ่งปลัดกรุงเทพมหาครได้รับทราบผลการดำเนินกิจกรรมดังกล่าวเรียบร้อยแล้ว 2. โครงการพัฒนาและส่งเสริมความรู้ด้านวินัยของข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ - ได้มีการเวียนคำสั่งอบรมเพื่อดำเนินโครงการตามหลักสูตรเรียบร้อยแล้ว ขณะนี้อยู่ระหว่างดำเนินโครงการพัฒนาและส่งเสริมความรู้ด้านวินัยของข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ โดยอบรมรูปแบบออนไลน์ ในวันที่ 28 มิถุนายน 2566 เวลา 09.00 - 16.00 น.
โครงการอบรมหลักสูตรการสอบสวนพิจารณาข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ 1. โครงการอบรมหลักสูตรการสอบสวนพิจารณาข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ -ดำเนินกิจกรรมหลักสูตรการสอบสวนพิจารณาข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญเรียบร้อยแล้ว และได้รายงานผลการดำเนินกิจกรรมดังกล่าวให้ปลัดกรุงเทพมหานครทราบ ซึ่งปลัดกรุงเทพมหาครได้รับทราบผลการดำเนินกิจกรรมดังกล่าวเรียบร้อยแล้ว 2. โครงการพัฒนาและส่งเสริมความรู้ด้านวินัยของข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ -ดำเนินกิจกรรมพัฒนาและส่งเสริมความรู้ด้านวินัยข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญเรียบร้อยแล้ว และรายงานผลการดำเนินกิจกรรมดังกล่าวให้ปลัดกรุงเทพมหานครทราบ ซึ่งปลัดกรุงเทพมหาครได้รับทราบผลการดำเนินกิจกรรมดังกล่าวเรียบร้อยแล้ว
การเพิ่มศักยภาพให้แก่เจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินการทางวินัยและการสอบสวนพิจารณาข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ ประกอบด้วย ดังนี้ 1. การอบรมเกี่ยวกับการดำเนินการทางวินัย 2. การอบรมหลักสูตรการสอบสวนพิจารณาข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ
ผลรวมของร้อยละความสำเร็จของโครงการที่ 1. - 2. หารด้วย 200 (2 x 100) คูณด้วย 100
:**** ภารกิจงานประจำของหน่วยงาน **** |
: **** ภารกิจงานประจำของหน่วยงาน **** |
: **** ภารกิจงานประจำของหน่วยงาน ****% |
: **** ภารกิจงานประจำของหน่วยงาน **** |