รายงานผลฯ ไตรมาสที่ 1

ไตรมาสที่ 1 ผลการดำเนินการดังนี้ 1. โครงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรและนวัตกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล (หลักสูตรกระบวนการพัฒนานวัตกรรมการเรียนรู้ที่มีประสิทธิภาพ) ผลการดำเนินการ คือ ดำเนินการขออนุมัติเงินประจำงวดและขออนุมัติดำเนินการหลักสูตรแล้ว อยู่ระหว่างจัดทำคำสั่งผู้เข้ารับการฝึกอบรม และประสานวิทยากรเพื่อกำหนดแนวทางการการดำเนินการ 2. โครงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรและนวัตกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล (หลักสูตรการส่งเสริมการใช้นวัตกรรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคล) ผลการดำเนินการ คือ อยู่ระหว่างขั้นตอนการเตรียมการ 3. โครงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรและนวัตกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล (หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน) ผลการดำเนินการ คือ วางแผนการดำเนินการและขออนุมัติโครงการ 4. โครงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรและนวัตกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล (หลักสูตรการส่งเสริมศักยภาพการพัฒนาองค์กรดิจิทัลของกรุงเทพมหานคร) ผลการดำเนินการ คือ อยู่ระหว่างขั้นตอนการเตรียมการ 5. กิจกรรมการจัดทำสื่อส่งเสริมการเรียนรู้ด้วยตนเองผ่านระบบออนไลน์ ผลการดำเนินการ คือ 5.1 จัดทำรายละเอียดกิจกรรมและขออนุมัติกิจกรรม (ดำเนินการแล้วเสร็จเมื่อวันที่ 24 พ.ย. 2565) 5.2 พิจารณาหัวข้อ กำหนดรายละเอียดหลักสูตร/เนื้อหา แนวทางการประเมินผลการเรียนรู้ 5.3 วิเคราะห์กลุ่มเป้าหมาย วัตถุประสงค์ของกิจกรรมตามแบบสอบถามความต้องการในการฝึกอบรม TN1 : วิเคราะห์กลุ่มเป้าหมายที่มีความประสงค์จะเรียนรู้ในชุดวิชาที่กำหนด โดยคำนึงถึงวัตถุประสงค์ในการนำไปพัฒนางาน ตามแบบสอบถามความต้องการในการฝึกอบรม (TN1) 6. โครงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรและนวัตกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล (หลักสูตรการสร้างองค์กรแห่งการเรียนรู้ (Learning Organization) ผลการดำเนินการ คือ วางแผนการดำเนินการและขออนุมัติหลักสูตร

รายงานผลฯ ไตรมาสที่ 2

ไตรมาสที่ 2 ผลการดำเนินการดังนี้ 1. โครงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรและนวัตกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล (หลักสูตรกระบวนการพัฒนานวัตกรรมการเรียนรู้ที่มีประสิทธิภาพ) ผลการดำเนินการ คือ ดำเนินการจัดทำรายงานประเมินผลเสนอผู้บริหารเรียบร้อยแล้วตามหนังสือที่ กท0401/280 ลงวันที่ 15 มีนาคม 2566 รายงานประเมินผลการดำเนินการตามตัวชี้วัด ระดับผลผลิต (output) คือ ค่าเป้าหมายตัวชี้วัด ร้อยละ 80 ของผู้เข้ารับการฝึกอบรมมีระยะเวลาการฝึกอบรมตลอดหลักสูตรไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 ผลที่ได้ ร้อยละ 100 ของผู้เข้ารับการฝึกอบรมมีระยะเวลาการฝึกอบรมตลอดหลักสูตรไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 ระดับผลลัพธ์ (outcome)คือ ค่าเป้าหมายตัวชี้วัด มีสรุปรายการความรู้ที่จะนำไปจัดทำหลักสูตรออนไลน์ จำนวน 1 ฉบับ ผลที่ได้ หลักสูตรฝึกอบรมมีสรุปรายการความรู้ที่จะนำไปจัดทำหลักสูตรออนไลน์ จำนวน 1 ฉบับ (5 หัวข้อความรู้) 2. โครงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรและนวัตกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล (หลักสูตรการส่งเสริมการใช้นวัตกรรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคล) ผลการดำเนินการ คือ อยุ่ระหว่างการวิเคราะห์ข้อมูล เพื่อเตรียมความพร้อมในการดำเนินโครงการ 3. โครงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรและนวัตกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล (หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน) ผลการดำเนินการ คือ อยู่ระหว่างการเตรียมการ 4. โครงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรและนวัตกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล (หลักสูตรการส่งเสริมศักยภาพการพัฒนาองค์กรดิจิทัลของกรุงเทพมหานคร) ผลการดำเนินการ คือ อยู่ระหว่างการวิเคราะห์ข้อมูล เพื่อนำมาประกอบการวางแผนการดำเนินโครงการ 5. กิจกรรมการจัดทำสื่อส่งเสริมการเรียนรู้ด้วยตนเองผ่านระบบออนไลน์ ผลการดำเนินการ คือ 1. อยู่ระหว่างการตัดต่อวิดีโอหัวข้อวิชา “การสร้างนวัตกรรมในองค์กร” 2. บันทึก และอยู่ระหว่างการตัดต่อวิดีโอหัวข้อวิชา “เงินบำเหน็จบำนาญข้าราชการ” 3. เผยแพร่วิดีโอหัวข้อวิชา "เงินบำเหน็จบำนาญบุคลากร (ลูกจ้าง กทม.) และหัวข้อวิชา "การวางแผนการเงิน วางแผนชีวิต" 4. อยู่ระหว่างดำเนินการประสานงาน จัดเตรียมความพร้อมการบันทึกวิดีโอหัวข้อวิชาที่ 5 6. โครงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรและนวัตกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล (หลักสูตรการสร้างองค์กรแห่งการเรียนรู้ (Learning Organization) ผลการดำเนินการ คือ จัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะเจ้าหน้าที่ดำเนินการ

รายงานผลฯ ไตรมาสที่ 3

ไตรมาสที่ 3 ผลการดำเนินการดังนี้ 3. โครงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรและนวัตกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล (หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน) ผลการดำเนินการ ดังนี้ เนื่องจากส่วนนวัตกรมการเรียนรู้ สถาบันพัฒนาข้าราชการกรุงเทพมหานคร ได้ปรับโครงสร้างอยู่ภายใต้สำนักงาน ก.ก. จึงทำให้ไม่สามารถดำเนินการโครงการนี้ต่อได้ 5. กิจกรรมการจัดทำสื่อส่งเสริมการเรียนรู้ด้วยตนเองผ่านระบบออนไลน์ ผลการดำเนินการ คือ 1. เผยแพร่วิดีโอผ่านระบบออนไลน์แล้ว จำนวน 6 วิชา ได้แก่ 1.1 เงินบำเหน็จบำนาญบุคลากร (ลูกจ้าง กทม.) 1.2 การวางแผนการเงิน วางแผนชีวิต 1.3 เงินบำเหน็จบำนาญข้าราชการ 1.4 การสร้างนวัตกรรมในองค์กร 1.5 การสร้างองค์กรคุณธรรม 1.6 การใช้เทคโนโลยีอย่างรู้เท่าทัน และอยู่ระหว่างติดตามการใช้งานฯ 6. โครงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรและนวัตกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล (หลักสูตรการสร้างองค์กรแห่งการเรียนรู้ (Learning Organization) ผลการดำเนินการ คือ 6.1 ดำเนินการแล้วเสร็จ ทั้ง 3 รุ่น รุ่นที่ 1 วันที่ 4-5 เมษายน 2566 รุ่นที่ 2 วันที่ 18-19 เมษายน 2566 และรุ่นที่ 3 วันที่ 8-9 พฤษภาคม 2566 และขออนุมัติเบิกค่าใช้จ่าย ดำเนินการเรียบร้อยแล้ว เดือน พ.ค. 2566 6.2 อยู่ระหว่างดำเนินการจัดทำรายงานประเมินและติดตามผลการฝึกอบรมหลักสูตรการสร้างองค์กร แห่งการเรียนรู้ (Learning Organization)

รายงานผลฯ ไตรมาสที่ 4

ไตรมาสที่ 4 ผลการดำเนินการดังนี้ 1. โครงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรและนวัตกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล (หลักสูตรกระบวนการพัฒนานวัตกรรมการเรียนรู้ที่มีประสิทธิภาพ) ดำเนินการจัดทำรายงานประเมินผลเสนอผู้บริหารเรียบร้อยแล้วตามหนังสือที่ กท0401/280 ลงวันที่ 15 มีนาคม 2566 5. กิจกรรมการจัดทำสื่อส่งเสริมการเรียนรู้ด้วยตนเองผ่านระบบออนไลน์ ผลการดำเนินการ คือ เผยแพร่วิดีโอผ่านระบบออนไลน์แล้ว (จำนวน 6 วิชา) มีผู้ใช้งาน 1. เงินบำเหน็จบำนาญบุคลากร (ลูกจ้าง กทม.) 415 คน 2. การวางแผนการเงิน วางแผนชีวิต 184 คน 3. เงินบำเหน็จบำนาญข้าราชการ 893 คน 4. การสร้างนวัตกรรมในองค์กร 94 คน 5. การสร้างองค์กรคุณธรรม 91 คน 6. การใช้เทคโนโลยีอย่างรู้เท่าทัน 131 คน

** สรุปผลการดำเนินงาน **