ผลงานเทียบกับเป้าหมายรายไตรมาส

1

0.00

0 / 0

2

1.00

0 / 0

3

1.00

100 / 0

4

2.00

100 / 100

นิยาม หรือความหมายของตัวชี้วัด

ออกแบบความพร้อมเชิงองค์กรใหม่ และทบทวนกรอบอัตรากำลัง หมายถึง การออกแบบระบบงาน โครงสร้างองค์กร และความพร้อมทางการบริหารจัดการด้านการต่างประเทศให้มีความยืดหยุ่น (Flexible) และ หยุ่นตัว (Resilience) โดยให้ความสำคัญกับการจัดวางโครงสร้างองค์กรและระบบบริหารจัดการให้มีความเหมาะสมกับการขับเคลื่อนภารกิจด้านการต่างประเทศของกรุงเทพมหานคร ค่าเป้าหมาย ระดับที่ 1 มีการทบทวนภารกิจและวิเคราะห์อัตรากำลังในแต่ละภารกิจ ตามยุทธศาสตร์ด้านการต่างประเทศของกรุงเทพมหานคร ระยะ 5 ปี (พ.ศ. 2566 - 2570) ระดับที่ 2 ออกแบบโครงสร้าง ภารกิจ และอัตรากำลังที่เหมาะสมตามยุทธศาสตร์ด้านการต่างประเทศของกรุงเทพมหานครระยะ 5 ปี (พ.ศ. 2566 – 2570)

วิธีการคำนวณ หรือ เกณฑ์การประเมิน

มีการออกแบบโครงสร้าง ภารกิจ และอัตรากำลังที่เหมาะสมกับตามยุทธศาสตร์ด้านการต่างประเทศของกรุงเทพมหานครระยะ 5 ปี

วิธีการการเก็บข้อมูล/แหล่งข้อมูล

สนับสนุนยุทธศาสตร์กรุงเทพมหานครฯ

โครงการ/กิจกรรมที่สนับสนุนตัวชี้วัด

• (1) โครงการศึกษาทบทวนและออกแบบโครงสร้างภารกิจ และอัตรากำลังของสกต. ส่วนแผนงานและส่งเสริมศักยภาพของเมือง : ส่วนแผนงานและส่งเสริมศักยภาพของเมือง : 100.00 % : แล้วเสร็จ (งบฯ 0.00 บาท)

ฐานข้อมูลประกอบตัวชี้วัดการพัฒนาเมือง