ค่าเป้าหมาย ร้อยละ : 6
ผลงานที่ทำได้ ร้อยละ : 6
ประเภทตัวชี้วัด : ตัวชี้วัดงานประจำ
(ตัวชี้วัดระดับผลลัพธ์ (outcome))
รายละเอียดตัวชี้วัดฯ : พิมพ์ข้อมูล
*** สยป. ตรวจประเมินตัวชี้วัด : ไตรมาสที่ 1:
รวบรวมข้อมูลเพื่อจัดทำแผนพัฒนาฐานข้อมูล
1. ทบทวนสถานะข้อมูลและฐานข้อมูลเดิม นำเข้าประชุมคณะทำงานติดตามความสำเร็จของการพัฒนาฐานข้อมูล เพื่อชี้แจงแนวทางและขับเคลื่อนการดำเนินงานร่วมกันภายในหน่วยงาน 2. รวบรวม วิเคราะห์ข้อมูลจัดลำดับความสำคัญตามแบบฟอร์มที่สำนักยุทธศาสตร์และประเมินผลกำหนด ส่งสำนักยุทธศาสตร์และประเมินผล ภายในเดือนกุมภาพันธ์ 2563 เรียบร้อยแล้ว 3. รอผลการพิจารณากลั่นกรองข้อมูลจากคณะกรรมการฯ 4. อยู่ระหว่างเตรียมการประสาน หารือ เพื่อร่วมพิจารณาว่าจะดำเนินการพัฒนาเครื่องมือเพื่อสร้างข้อมูลด้วยโปรแกรม Excel , Access , My SQL หรือพัฒนาโปรแกรมเดิมที่มีอยู่แล้ว และสามารถเชื่อมโยงกับระบบสารสนเทศของกรุงเทพมหานคร ที่สำนักยุทธศาสตร์และประเมินผลกำหนด
1. ดำเนินการจัดทำพจนานุกรมข้อมูล (Data Dictioary) ตัวชี้วัด จำนวน 47 ตัวชี้วัด ซึ่งแบ่งเป็น 5 ภารกิจพื้นฐาน และจัดส่งข้อมูล ให้ สยป. เรียบร้อยแล้วตามระยะเวลาที่กำหนด 2. ดำเนินการนำเข้าข้อมูลตัวชี้วัดทั้ง 47 ตัวชี้วัด โดยมีตารางข้อมูล จำนวน 51 ตาราง ในระบบบันทึกฐานข้อมูลประกอบตัวชี้วัด 4.1 เรัียบร้อยตามระยะเวลาที่กำหนด
ข้อมูลตัวชี้วัดของสำนักอนามัย แบ่งเป็น 5 ภารกิจพื้นฐาน มีจำนวนทั้งสิ้น 47 ตัวชี้วัด โดยผู้รับผิดชอบตัวชี้วัดของแต่ละส่วนราชการได้นำเข้าข้อมูลในระบบบัทึกฐานข้อมูล 4.1 ตามรอบในการรายงาน /ปรับปรุงข้อมูล/ชุดข้อมูล แบ่งออกเป็น 1) วันที่ทำกิจกรรม (รายวัน) จำนวน 6 ตัวชี้วัด 2) รายเดือน จำนวน 21 ตัวชี้วัด 3) รายไตรมาส จำนวน 9 ตัวชี้วัด 4) รายปี จำนวน 11 ตัวชี้วัด 5) อื่นๆ (ภาคเรียน รอบ) จำนวน 3 ตัวชี้วัด ทั้งนี้ ข้อมูลตัวชี้วัดบางตัวจะมีรอบการรายงานทั้ง รายเดือน รายไตรมาส และรายปี
ตามที่ สยป. กำหนด
ตามที่ สยป. กำหนด
-
:ด้านที่ ๗ – การบริหารจัดการเมืองมหานคร : Management Strategy |
:๗.๕ - เทคโนโลยีสารสนเทศ |
:๗.๕.๑ กรุงเทพมหานครให้บริการประชาชนด้วยความสะดวก รวดเร็ว ถูกต้องและโปร่งใส โดยประยุกต์% |
:๗.๕.๑.๔ มีการบริหารจัดการด้านเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพ และมีการพัฒนาบุคลากรให้มีสมรรถนะด้านเทคโนโลยีสารสนเทศและ การสื่อสาร ให้สอดคล้องกับมาตรฐานที่กำหนด |