หลักการและเหตุผล

โรงพยาบาลกลางเป็นส่วนราชการในสังกัดสำนักการแพทย์ กรุงเทพมหานคร ซึ่งประกอบด้วยอาคารหลายหลังและอาคารสูง 21 ชั้น ซึ่งส่วนหนึ่งใช้ในการปฏิบัติราชการและรักษาพยาบาลผู้ป่วย ได้แก่ ห้องเก็บวัสดุครุภัณฑ์ ห้องตรวจรักษาพยาบาลผู้ป่วย ห้องเก็บครุภัณฑ์ทางการแพทย์ อาคารจอดรถ ห้องพักแพทย์และพยาบาล หอพักผู้ป่วย ห้องซักฟอก ห้องโภชนาการ เป็นต้น สภาพของอาคารค่อนข้างแออัดสลับซับซ้อน บางอาคารมีอายุการใช้งานมานานหลายปี รวมทั้งอาคารสูง 20 ชั้น ถนนโดยรอบโรงพยาบาลคับแคบ การจราจรหนาแน่นและติดขัด เนื่องจากเป็นแหล่งธุรกิจรถดับเพลิงขนาดใหญ่เข้าช่วยเหลือได้ยาก หากเกิดเพลิงไหม้เกิดขึ้น ซึ่งจะเป็นผลเสียหายต่อชีวิตและทรัพย์สินของทางราชการ ดังนั้น จึงจำเป็นที่บุคลากรต้องทราบและตื่นตัวในการทำความเข้าใจแผนการป้องกันอัคคีภัยและซักซ้อมการปฏิบัติอย่างจริงจัง โรงพยาบาลกลางจึงได้จัดโครงการอบรมเชิงปฏิบัติการ เรื่อง การป้องกันและระงับอัคคีภัยขึ้น เพื่อให้บุคลากรเกิดความพร้อมในการป้องกันและระงับอัคคีภัย สามารถควบคุมสถานการณ์ได้ทันท่วงทีและมีประสิทธิภาพเมื่อเกิดเหตุการณ์ฉุกเฉินและอัคคีภัยขึ้น

07050000/07050000

วัตถุประสงค์ของโครงการ

2.1 เพื่อเป็นการเตรียมความพร้อมทั้งด้านอุปกรณ์การดับเพลิงและความพร้อมของบุคลากร 2.2 เพื่อให้บุคลากรเข้าใจและตระหนักถึงผลกระทบและอันตรายจากการเกิดอัคคีภัยและจำเป็นต้องได้รับความร่วมมือจากทุกคน จึงจะได้ผลดี 2.3 เพื่อให้บุคลากรที่ประจำหน่วยงานต่าง ๆ ได้มีความรู้ ความเข้าใจเบื้องต้น ตลอดจนสามารถใช้เครื่องมือดับเพลิงได้อย่างถูกต้องและมีประสิทธิภาพ 2.4 เพื่อให้บุคลากรเกิดความคุ้นเคยกับลักษณะของโครงสร้างของอาคารและระบบแจ้งเหตุ 2.5 เพื่อเตรียมความพร้อมในการติดต่อประสานงานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องทั้งภายในและภายนอกโรงพยาบาลกลาง

เป้าหมายของโครงการ

จัดโครงการอบรมเชิงปฏิบัติการ เรื่อง การป้องกันและระงับอัคคีภัย โดยมีผู้เข้าร่วมโครงการ จำนวนทั้งสิ้น 184 คน ประกอบด้วย กลุ่มเป้าหมาย จำนวน 150 คน ดังนี้ 1. ข้าราชการกรุงเทพมหานคร ระดับปฏิบัติงาน - ชำนาญงาน ระดับปฏิบัติการ - ชำนาญการพิเศษ ตำแหน่งนายแพทย์ ทันตแพทย์ เภสัชกร นักเทคนิคการแพทย์ พยาบาลวิชาชีพ นักจิตวิทยา นักจัดการงานทั่วไป นักทรัพยากรบุคคล นักวิชาการเงินและบัญชี นักวิชาการพัสดุ นักเวชนิทัศน์ นักวิชาการสถิติ นักสังคมสงเคราะห์ บรรณารักษ์ นักโภชนาการ นักกายภาพบำบัด นักรังสีการแพทย์ ผู้ช่วยทันตแพทย์ เจ้าพนักงานรังสีการแพทย์ เจ้าพนักงานเภสัชกรรม เจ้าพนักงานพัสดุ เจ้าพนักงานเวชสถิติ เจ้าพนักงานสถิติ พยาบาลเทคนิค โภชนากร ช่างกายอุปกรณ์ เจ้าพนักงานวิทยาศาสตร์การแพทย์ เจ้าพนักงานห้องสมุด เจ้าพนักงานธุรการ เจ้าพนักงาน-การเงินและบัญชี นายช่างไฟฟ้า นายช่างเครื่องกล จำนวน 70 คน 2. บุคลากรกรุงเทพมหานคร ตำแหน่งพนักงานสถานที่ พนักงานทั่วไป พนักงานซักฟอก พนักงานผ่าและผ่าศพ พนักงานช่วยเหลือคนไข้ พี่เลี้ยง พนักงานประกอบอาหาร พนักงานขับรถยนต์ คนสวนพนักงานรับโทรศัพท์ พนักงานเปล จำนวน 50 คน 3. บุคคลภายนอกผู้ปฏิบัติงานในสังกัดโรงพยาบาลกลาง ตำแหน่งพนักงานประกันสังคม จำนวน 30 คน ผู้เกี่ยวข้อง จำนวน 34 คน ดังนี้ 1. เจ้าหน้าที่ดำเนินการ จำนวน 28 คน 2. วิทยากร จำนวน 6 คน

สนับสนุนยุทธศาสตร์กรุงเทพมหานครฯ

ผลการดำเนินงาน

(1) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 45.00 (2021-06-22)

22/06/2564 : อยู่ระหว่างเสนอขออนุมัติยกเลิกโครงการประชุมใหญ่วิชาการประจำปีโรงพยาบาลกลาง ครั้งที่ 3 จากผู้อำนวยการสำนักการแพทย์ ลงวันที่ 1 มิ.ย. 2564 เลขที่หนังสือ กท 0605/5578

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :เนื่องจากโรงพยาบาลต้องเตรียมความพร้อมเพื่อรองรับสถานการณ์ Covid-19 และบุคลากรมีหน้าที่ในการให้บริการและดูแลผู้ป่วยติดเชื้อที่เข้าพักรักษาตัวในโรงพยาบาล

------------------&&&--------------------

(2) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 45.00 (2021-05-21)

21/05/2564 : อยู่ระหว่างพิจารณาวันจัดอบรมที่เหมาะสม จากเดิมได้กำหนดวันจัดช่วงวันที่ 12-13 กรกฎาคม 2564 โดยวเบื้องต้นทางคณะกรรมการได้กำหนดไว้เป็นช่วงเดือนสิงหาคม 2564 เนื่องจากสถานการณ์การแพร่ระบาดของไวรัสโคโรนา 2019 ทำให้ภารกิจของโรงพยาบาลมีความจำเป็นต้องจัดสรรค์ทรัพยากรบุคลากรทางการแพทย์ ในการคัดกรอง รวมถึงการฉีดวัคซีน Covid-19 เพื่อตอบสนองต่อสถานการณ์เร่งด่วนดังกล่าว

** ปัญหาของโครงการ :เนื่องจากสถานการณ์การแพร่ระบาดของไวรัสโคโรนา 2019 ทำให้ภารกิจของโรงพยาบาลมีความจำเป็นต้องจัดสรรค์ทรัพยากรบุคลากรทางการแพทย์ ในการคัดกรอง รวมถึงการฉีดวัคซีน Covid-19 เพื่อตอบสนองต่อสถานการณ์เร่งด่วนดังกล่าว

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(3) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 45.00 (2021-04-23)

23/04/2564 : อยู่ระหว่างกำหนดวันจัดอบรม และขอรายชื่อผู้เข้ารับการอบรม

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(4) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 40.00 (2021-03-24)

24/03/2564 : อยู่ระหว่างเวียนแจ้งขอรายชื่อผู้เข้าร่วมอบรมและประสานวิทยากร พร้อมเตรียมประชุมคณะกรรมการ เพื่อกำหนดวันจัดอบรม

** ปัญหาของโครงการ :-

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(5) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 35.00 (2021-02-24)

24/02/2564 : แต่งตั้งคณะกรรมการและคณะทำงานการจัดการภาวะฉุกเฉินและอัคคีภัย 2564 อยู่ระหว่างขอรายชื่อผู้เข้า่รวมอบรม โดยกำหนดวันอบรม 5-6 พ.ค. 2564

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(6) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 30.00 (2021-01-27)

27/01/2564 : อยู่ระหว่างดำเนินการประชุมคณะกรรมการอัคคีภัย เพื่อกำหนดหัวข้ออบรมและกำหนดวันอบรม และแต่งตั้งคณะกรรมการอัคคีภัยให้เกิดความเหมาะสมและเป็นปัจจุบัน

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(7) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 25.00 (2020-12-23)

23/12/2563 : จัดประชุมคณะกรรมการการจัดการภาวะฉุกเฉินและอัคคีภัย ประจำปีงบประมาณ 2564 ในวันอัวคารที่ 29 ธันวาคม 2563 เวลา 13.30 น. ณ ห้องประชุมฝ่ายการพยาบาล ชั้น 19 อาคารอนุสรณ์ 100 ปี โรงพยาบาลกลาง

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :-

------------------&&&--------------------

(8) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 5.00 (2020-11-25)

25/11/2563 : อยู่ระหว่างขั้นตอนการศึกษาข้อมูลเพื่อนำมาจัดทำโครงการ

** ปัญหาของโครงการ :-

** อุปสรรคของโครงการ :-

------------------&&&--------------------

(9) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 5.00 (2020-10-26)

26/10/2563 : อยู่ระหว่างขั้นตอน...การศึกษาข้อมูลโครงการ เพื่อจัดทำโครงการ เสนอขออนุมัติ ต่อไป

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

แผนการดำเนินงานฯ

สนับสนุนตัวชี้วัดตามแผนฯ

ตัวชี้วัด : ร้อยละของโครงการที่เป็นงานประจำของหน่วยงานที่ดำเนินการสำเร็จตามเป้าหมาย

ค่าเป้าหมาย ร้อยละ : 100

ผลงานที่ทำได้ ร้อยละ : 22.81

ประเภทตัวชี้วัด : ตัวชี้วัดงานประจำ
ตัวชี้วัดระดับผลลัพธ์ (outcome)

1

1.75

100 / 100

2

5.26

0 / 0

3

12.28

0 / 0

4

22.81

0 / 0

** ผลการประเมินโครงการ (รายไตรมาส) **