ความคืบหน้าโครงการ/กิจกรรม

Back Home
FusionCharts will render here

อบรมป้องกันและควบคุมการติดเชื้อในโรงพยาบาล ประจำปี 2564 : 07000000-3617

สำนักการแพทย์ : (2564)

50

ความคืบหน้าโครงการ ร้อยละ 50

นางสาวนาฏศิลป์ พิมพ์หอม โทร.02-220-8000 ต่อ 11290-91

ดูโครงการแผนปีฯ : พิมพ์ข้อมูล

*** สยป. ประเมินโครงการ : ไตรมาสที่ 1 100

หลักการและเหตุผล

การติดเชื้อในโรงพยาบาลเป็นปัญหาทางการแพทย์ที่สำคัญของโรงพยาบาล ทำให้เกิดผลกระทบโดยตรงต่อสุขภาพอนามัยของผู้ป่วย ญาติ และบุคลากรในโรงพยาบาล ตลอดจนสังคมโดยส่วนรวม การป้องกันและควบคุมการติดเชื้อในโรงพยาบาลเป็นบทบาทสำคัญในการพัฒนาคุณภาพการรักษาพยาบาล ให้มีประสิทธิภาพ ทำให้ลดความเสี่ยงต่าง ๆ รวมถึงจำนวนวันนอนและค่าใช้จ่ายในการรักษาพยาบาล ผู้รับบริการและบุคลากรในโรงพยาบาลมีความปลอดภัยและเกิดความพึงพอใจจากการรักษาพยาบาลที่ได้รับในโรงพยาบาล งานด้านการป้องกันและควบคุมการติดเชื้อในโรงพยาบาลจะดำเนินไปอย่างมีประสิทธิภาพและประสบผลสำเร็จได้จำเป็นต้องได้รับความร่วมมือและความรับผิดชอบจากบุคลากรทุกระดับ โดยมีพื้นฐานจากความรู้และความตระหนักในความสำคัญของการควบคุมการติดเชื้อในโรงพยาบาล คณะกรรมการป้องกันและควบคุมการติดเชื้อ มีความมุ่งมั่นในการพัฒนางานด้านการป้องกันและควบคุมการติดเชื้อในโรงพยาบาลให้ครอบคลุมทุกมิติและมีความก้าวหน้า จึงเห็นควรให้มีการจัดโครงการอบรมป้องกันและควบคุมการติดเชื้อในโรงพยาบาล ประจำปี 2564 ขึ้น

07050000/07050000

วัตถุประสงค์ของโครงการ

2.1 เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมได้พัฒนาองค์ความรู้และเข้าใจถึงหลักการป้องกันและควบคุมการติดเชื้อในโรงพยาบาลได้อย่างถูกต้องในแนวทางเดียวกัน 2.2 สร้างความตระหนักเกี่ยวกับการป้องกันและควบคุมการติดเชื้อและนำผลไปสู่การปฏิบัติจริงอย่างมีประสิทธิภาพ 2.3 ให้ผู้เข้ารับการอบรมได้ร่วมแลกเปลี่ยนความรู้ ประสบการณ์และปัญหาต่าง ๆ เพื่อเป็นแนวทางการปฏิบัติสำหรับการพัฒนางานด้านการป้องกันและควบคุมการติดเชื้อในโรงพยาบาล

เป้าหมายของโครงการ

จัดโครงการอบรมป้องกันและควบคุมการติดเชื้อในโรงพยาบาล ประจำปี 2564 โดยมีผู้เข้าร่วมโครงการ จำนวนทั้งสิ้น 91 คน ประกอบด้วย กลุ่มเป้าหมาย จำนวน 70 คน ดังนี้ ข้าราชการกรุงเทพมหานคร ระดับปฏิบัติการ – ชำนาญการพิเศษ ตำแหน่งพยาบาลวิชาชีพ จำนวน 70 คน ผู้เกี่ยวข้อง จำนวน 21 คน ดังนี้ 1. เจ้าหน้าที่ดำเนินการ จำนวน 14 คน 2. วิทยากร จำนวน 7 คน

สนับสนุนยุทธศาสตร์กรุงเทพมหานครฯ

ด้านที่ ๗ – การบริหารจัดการเมืองมหานคร : Management Strategy
๗.๓ - การบริหารทรัพยากรบุคคล
๗.๓.๑ บุคลากรกรุงเทพมหานครเป็นผู้ปฏิบัติงานแบบมืออาชีพ มีคุณธรรม จริยธรรม และเป็นที่เชื่%
๗.๓.๑.๑ การพัฒนาบุคลากรให้มีทักษะ ความรู้ ความสามารถ มีความเป็นมืออาชีพ

ผลการดำเนินงาน

(1) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 50.00 (2021-06-22)

50.00

22/06/2564 : อยู่ระหว่างเสนอขออนุมัติยกเลิกโครงการประชุมใหญ่วิชาการประจำปีโรงพยาบาลกลาง ครั้งที่ 3 จากผู้อำนวยการสำนักการแพทย์ ลงวันที่ 21 พ.ค. 2564 เลขที่หนังสือ กท 0605/5075

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :เนื่องจากโรงพยาบาลต้องเตรียมความพร้อมเพื่อรองรับสถานการณ์ Covid-19 และบุคลากรมีหน้าที่ในการให้บริการและดูแลผู้ป่วยติดเชื้อที่เข้าพักรักษาตัวในโรงพยาบาล

------------------&&&--------------------

(2) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 50.00 (2021-05-20)

50.00

20/05/2564 : อยู่ระหว่างเสนอขอยกเลิกโครงการจากผู้บริหารโรงพยาบาล

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(3) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 50.00 (2021-04-22)

50.00

22/04/2564 : อยู๋ระหว่างเสนอโครงการเพื่อให้รองปลัดกรุงเทพมหานครลงนามอนุมัติ

** ปัญหาของโครงการ :การระบาดของโควิด-19 ทำให้อาจจะต้องยกเลิกโครงการหากเกิดการแพร่กระจายที่รุนแรง

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(4) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 30.00 (2021-03-27)

30.00

27/03/2564 : อยู่ระหว่างเสนอขออนุมัติโครงการ

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(5) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 30.00 (2021-02-24)

30.00

24/02/2564 : อยู่ระหว่างเสนอขออนุมัติโครงการ

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(6) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 20.00 (2021-01-25)

20.00

25/01/2564 : อยู่ระหว่างเสนอขออนุมัติโครงการจากสำนักการแพทย์ - สำรวจ จัดทำรายชื่อผู้เข้าอบรม รวมถึงรายชื่อคณะกรรมการ - ติดต่อประสานงานจากวิทยากรภายนอก - โดยกำหนดวันประชุมอบรม ณ วันที่ 1-2 ก.ค. 2564

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(7) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 20.00 (2020-12-17)

20.00

17/12/2563 : อยู่ระหว่างเสนอขออนุมัติโครงการจากสำนักการแพทย์ - สำรวจ จัดทำรายชื่อผู้เข้าอบรม รวมถึงรายชื่อคณะกรรมการ - ติดต่อประสานงานจากวิทยากรภายนอก - โดยกำหนดวันประชุมอบรม ณ วันที่ 1-2 ก.ค. 2564

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :-

------------------&&&--------------------

(8) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 5.00 (2020-11-25)

5.00

25/11/2563 : อยู่ระหว่างขั้นตอนการศึกษาข้อมูลเพื่อนำมาจัดทำโครงการ

** ปัญหาของโครงการ :-

** อุปสรรคของโครงการ :-

------------------&&&--------------------

(9) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 5.00 (2020-10-26)

5.00

26/10/2563 : อยู่ระหว่างขั้นตอน...การศึกษาข้อมูลโครงการ เพื่อจัดทำโครงการ เสนอขออนุมัติ ต่อไป

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

แผนการดำเนินงานฯ

ขั้นตอน 1
:วางแผนจัดทำโครงการให้เหมาะสมกับ ผู้เข้ารับการอบรม
:5.00%
เริ่มต้น :2020-10-01 00:00:00
สิ้นสุด :2020-10-01 00:00:00
ขั้นตอน 2
:ประสานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องในการดำเนินการพิจารณาคัดเลือกผู้เข้ารับการอบรม
:5.00%
เริ่มต้น :2020-10-01 00:00:00
สิ้นสุด :2020-10-01 00:00:00
ขั้นตอน 3
:ประสานงานเชิญวิทยากรในการอบรมและทำหนังสือเชิญวิทยากร
:10.00%
เริ่มต้น :2020-10-01 00:00:00
สิ้นสุด :2020-10-01 00:00:00
ขั้นตอน 4
:ประสานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องในการดำเนินการพิจารณาคัดเลือกผู้เข้ารับการอบรม
:10.00%
เริ่มต้น :2020-10-01 00:00:00
สิ้นสุด :2020-10-01 00:00:00
ขั้นตอน 5
:เสนอโครงการเพื่อขออนุมัติ
:10.00%
เริ่มต้น :2021-03-01 00:00:00
สิ้นสุด :2021-03-01 00:00:00
ขั้นตอน 6
:จัดประชุมคณะกรรมการดำเนินงานและมอบหมายงาน
:10.00%
เริ่มต้น :2021-05-03 00:00:00
สิ้นสุด :2021-05-03 00:00:00
ขั้นตอน 7
:ดำเนินการจัดการอบรมตามกำหนดการ
:20.00%
เริ่มต้น :2021-06-01 00:00:00
สิ้นสุด :2021-06-01 00:00:00
ขั้นตอน 8
:ประเมินผลการอบรม
:10.00%
เริ่มต้น :2021-07-01 00:00:00
สิ้นสุด :2021-07-01 00:00:00
ขั้นตอน 9
:นำเสนอผลสรุปการอบรมต่อผู้บริหารสำนักการแพทย์
:10.00%
เริ่มต้น :2021-07-01 00:00:00
สิ้นสุด :2021-07-01 00:00:00
ขั้นตอน 10
:จัดทำและเสนอแบบประเมิน สพข.2/2559
:10.00%
เริ่มต้น :2021-07-01 00:00:00
สิ้นสุด :2021-07-01 00:00:00

(ทดสอบ) แสดงขั้นตอนการดำเนินงานโครงการ : 07000000-3617

(คลิก) ขั้นตอนการปฏิบัติงานของโครงการ : 07000000-3617

สนับสนุนตัวชี้วัดตามแผนฯ

รายละเอียดเกี่ยวกับตัวชี้วัด : 0700-838

ตัวชี้วัด : ร้อยละของโครงการที่เป็นงานประจำของหน่วยงานที่ดำเนินการสำเร็จตามเป้าหมาย

ค่าเป้าหมาย ร้อยละ : 100

ผลงานที่ทำได้ ร้อยละ : 22.81

ประเภทตัวชี้วัด : ตัวชี้วัดงานประจำ
ตัวชี้วัดระดับผลลัพธ์ (outcome)

ไตรมาสที่
(1 - 4)
*ผลงาน*
(ร้อยละ)
*ผลประเมินตัวชี้วัด*
(* 2.1 / 2.2 *)
1
1.75

100 / 100
2
5.26

0 / 0
3
12.28

0 / 0
4
22.81

0 / 0

** ผลการประเมินโครงการ (รายไตรมาส) **