หลักการและเหตุผล

กรุงเทพมหานครได้กำหนดยุทธศาสตร์หลักการในการพัฒนา ในยุทธศาสตร์ที่ ๔ การพัฒนากรุงเทพมหานครให้เป็นมหานครแห่งคุณภาพชีวิตที่ดี มีการสร้างเสริมความเข้มแข็งของครอบครัว สังคม และสวัสดิการสังคมสงเคราะห์ เพื่อเป็นการส่งเสริมระบบการจัดบริการสวัสดิการและสังคมสงเคราะห์เด็ก เยาวชน สตรี ผู้สูงอายุ ผู้พิการ และผู้ด้อยโอกาส ในปีงบประมาณที่ผ่านมา ได้มีการจ้างเจ้าหน้าที่อาสาสมัคร จำนวน ๔ คน ทำหน้าที่สนับสนุนการปฏิบัติงานด้านเด็ก สตรี ผู้สูงอายุ คนพิการและผู้ด้อยโอกาส และร่วมประสานงานศูนย์รับแจ้งเหตุ ในพื้นที่เขตบางเขน รวมทั้งหน่วยงานต่างๆ ของกรุงเทพมหานคร ทั้งภาครัฐและเอกชนที่เกี่ยวข้อง ทำให้การให้ความช่วยเหลือและการบริการประชาชนในเขตพื้นที่บางเขนเป็นไปอย่างรวดเร็วและทั่วถึง จากการประเมินผลการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่อาสาสมัคร ทำให้การดำเนินงานด้านสังคมสงเคราะห์ และการจัดสวัสดิการสังคมมีประสิทธิภาพ ตลอดจนสอดรับกับนโยบายของกรุงเทพมหานคร ที่จะดูแลผู้สูงอายุผู้พิการ และผู้ด้อยโอกาสให้ได้รับสวัสดิการที่ดีโดยการจัดสรรเบี้ยยังชีพสงเคราะห์ทุนประกอบอาชีพ ค่าใช้จ่ายในการรักษาพยาบาลและจัดสวัสดิการเพื่อให้การใช้ชีวิตประจำวันได้มีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น

50121000/50121000

วัตถุประสงค์ของโครงการ

2.1 เพื่อเบิกจ่ายเป็นค่าตอบแทนอาสาสมัครเจ้าหน้าที่ปฏิบัติงานด้านเด็ก สตรี ผู้สูงอายุ คนพิการและผู้ด้อยโอกาส 2.2 ส่งเสริมและสนับสนุนการดำเนินงานด้านสังคมสงเคราะห์และจัดสวัสดิการสังคมของกรุงเทพมหานคร2.3 ส่งเสริมและสนับสนุนการประสานงานเพื่อจัดบริการด้านสวัสดิภาพและสวัสดิการแก่เด็ก สตรี ผู้สูงอายุ และผู้ด้อยโอกาสในพื้นที่เขตบางเขน

เป้าหมายของโครงการ

- เด็ก สตรี ผู้สูงอายุ คนพิการและผู้ด้อยโอกาส ในพื้นที่เขตบางเขน ได้รับการสงเคราะห์และสวัสดิการตามนโยบายของรัฐบาล ได้อย่างรวดเร็ว ทั้งถึงและเป็นธรรม - เกิดเครือข่ายศูนย์รับแจ้งเหตุ การบริการให้คำปรึกษา และการช่วยเหลือเด็ก สตรี ผู้สูงอายุ คนพิการ และผู้ด้อยโอกาส ในชุมชนพื้นที่เขตบางเขนเพิ่มขึ้น โดยดำเนินการจ้างบุคลากรเพื่อปฏิบัติงานส่งเสริมและสนับสนุนการดำเนินงานด้านสังคมสงเคราะห์และจัดสวัสดิการสังคมของกรุงเทพมหานคร จำนวน 4 อัตรา ตั้งแต่เดือนตุลาคม 2564- กันยายน 2565 ดังนี้ 1. อาสาสมัครปฏิบัติงานด้านสังคมสงเคราะห์ (วุฒิปริญญาตรี) จำนวน 1 คน2. อาสาสมัครปฏิบัติงานด้านการเงินและบัญชี (วุฒิปวช.)จำนวน 1 คน3. อาสาสมัครช่วยงานสังคมสงเคราะห์ (วุฒิ ม.3) จำนวน 1 คน4. อาสาสมัครคนพิการประจำสำนักงานเขต (วุฒิ ม.3) จำนวน 1 คน

สนับสนุนยุทธศาสตร์กรุงเทพมหานครฯ

ผลการดำเนินงาน

(1) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 100.00 (2022-09-23)

23/09/2565 : เบิกจ่ายค่าตอบแทนอาสาสมัครเดือนสิงหาคม และ กันยายน 2565 เรียบร้อยแล้ว

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(2) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 90.00 (2022-08-26)

26/08/2565 : - เบิกจ่ายค่าตอบแทนอาสาสมัครถึงเดือนกรกฎาคม 2565 เรียบร้อยแล้ว

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(3) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 80.00 (2022-07-24)

24/07/2565 เบิกจ่ายค่าตอบแทนอาสาสมัครฯ เดือนมิถุนายน 2565 เรียบร้อยแล้ว

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(4) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 70.00 (2022-06-27)

27/06/2565 : เบิกจ่ายค่าตอบแทนอาสาสมัครฯ เดือนพฤษภาคม 2565 เรียบร้อยแล้ว

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(5) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 60.00 (2022-05-25)

25/05/2565 : เบิกจ่ายค่าตอบแทนอาสาสมัครฯ เดือนเมษายน 2565 เรียบร้อยแล้ว

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(6) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 55.00 (2022-04-25)

25/04/2565 : เบิกจ่ายค่าตอบแทนอาสาสมัครฯ เดือนมีนาคม 2565 เรียบร้อยแล้ว

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(7) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 50.00 (2022-03-28)

28/03/2565 เบิกจ่ายค่าตอบแทนอาสาสมัครฯ เดือนกุมภาพันธ์ 2565 เรียบร้อยแล้ว

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(8) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 40.00 (2022-02-25)

25/02/2565 : เบิกจ่ายค่าตอบแทนอาสาสมัครฯ เดือนมกราคม 2565 เรียบร้อยแล้ว

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(9) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 30.00 (2022-01-25)

25/01/2565 : เบิกจ่ายค่าตอบแทนอาสาสมัครฯ เดือนธันวาคม 2564 เรียบร้อยแล้ว

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(10) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 20.00 (2021-12-29)

29/12/2564 : เบิกจ่ายค่าตอบแทนอาสาสมัครฯ เดือนตุลาคม และ พฤศจิกายน 2564 เรียบร้อยแล้ว

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(11) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 15.00 (2021-11-29)

29/11/2564 : เบิกจ่ายค่าตอบแทนอาสาสมัครฯ เดือนตุลาคม 2564 เรียบร้อยแล้ว

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(12) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 10.00 (2021-10-29)

29/10/2564 : ขออนุมัติโครงการ ขออนุมัติเงินประจำงวด จ้างและแต่งตั้งอาสาสมัครปฏิบัติงานตามโครงการ

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

แผนการดำเนินงานฯ

สนับสนุนตัวชี้วัดตามแผนฯ

ตัวชี้วัด : ร้อยละของโครงการที่เป็นงานประจำของหน่วยงานที่ดำเนินการสำเร็จตามเป้าหมาย

ค่าเป้าหมาย ร้อยละ 100 : 100

ผลงานที่ทำได้ ร้อยละ 100 : 100

ประเภทตัวชี้วัด : ตัวชี้วัดงานประจำ
ตัวชี้วัดระดับผลผลิต (output)

1

100.00

100 / 50

2

100.00

100 / 100

3

100.00

100 / 100

4

100.00

100 / 100

** ผลการประเมินโครงการ (รายไตรมาส) **