หลักการและเหตุผล

จ้างงานคนพิการ

50251000/50251000

วัตถุประสงค์ของโครงการ

จ้างงานคนพิการ

เป้าหมายของโครงการ

จ้างงานคนพิการ

สนับสนุนยุทธศาสตร์กรุงเทพมหานครฯ

ผลการดำเนินงาน

(1) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 80.00 (2023-08-23)

23/08/2566 : ดำเนินการเบิกจ่ายค่าตอบแทน เดือนกรกฎาคม 2566 จำนวน 93,750 บาท

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(2) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 75.00 (2023-06-26)

26/06/2566 : ดำเนินการเบิกจ่ายค่าตอบแทนในการจ้างงานคนพิการ เป็นเงิน 93,750 บาท

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(3) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 70.00 (2023-05-23)

23/05/2566 : ดำเนินการจัดจ้างคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน โดยเบิกจ่ายค่าตอบแทน เป็นเงิน 93,750.- บาท และค่าประกันสังคม 3,750 บาท

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(4) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 55.00 (2023-04-24)

24/04/2566 : เดือนมีนาคม 2566 ดำเนินการจัดจ้างคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน โดยเบิกจ่ายค่าตอบแทน เป็นเงิน 90,000 บาท และค่าประกันสังคม เป็นเงิน 3,750 บาท

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(5) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 60.00 (2023-03-30)

30/03/2566 : ดำเนินการจัดจ้างคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน โดยเบิกจ่ายค่าตอบแทน เป็นเงิน 397,000 บาท และค่าประกันสังคม เป็นเงิน 12,060 บาท

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

แผนการดำเนินงานฯ

สนับสนุนตัวชี้วัดตามแผนฯ

ตัวชี้วัด : ร้อยละของโครงการที่เป็นงานประจำของหน่วยงานที่ดำเนินการสำเร็จตามเป้าหมาย

ค่าเป้าหมาย ร้อยละ : 100

ผลงานที่ทำได้ ร้อยละ : 0

ประเภทตัวชี้วัด : ตัวชี้วัดงานประจำ
ตัวชี้วัดระดับผลผลิต (output)

1

1.00

0 / 0

2

2.00

100 / 100

3

0.00

100 / 0

4

0.00

0 / 0

** ผลการประเมินโครงการ (รายไตรมาส) **