หลักการและเหตุผล

นายหมู่ลูกเสือสามัญ สามัญรุ่นใหญ่และหัวหน้าหน่วยยุวกาชาดเป็นผู้บังคับบัญชาที่ใกล้ชิดกับลูกเสือและยุวกาชาดมากที่สุด มีบทบาทในการควบคุม กำกับดูแลและจัดกิจกรรมต่าง ๆ ภายใต้การควบคุมของผู้กำกับ รองผู้กำกับลูกเสือสามัญและผู้นำกลุ่ม รองผู้นำกลุ่มยุวกาชาด นายหมู่ลูกเสือสามัญและหัวหน้าหน่วยยุวกาชาด จึงสมควรได้รับการพัฒนาความรู้ ความสามารถ โดยคัดเลือกเข้ารับการฝึกอบรมเพื่อเสริมสร้างประสบการณ์ในการเป็นผู้นำหมู่ลูกเสือ หรือยุวกาชาดที่ดี เพื่อทำหน้าที่ช่วยเหลือผู้บังคับบัญชาในการจัดกิจกรรมการเรียนการสอน ลูกเสือ - ยุวกาชาด เป็นการเสริมสร้างให้มีความรับผิดชอบต่อตนเอง และผู้อื่น มีความเป็นผู้นำระบอบประชาธิปไตยอย่างมีประสิทธิภาพด้วยขบวนการทางลูกเสือ และยุวกาชาด จะทำให้ผู้เข้ารับการอบรมได้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมและเป็นพลเมืองดีของสังคมและของชาติต่อไป เพื่อเป็นการส่งเสริมและพัฒนากิจการลูกเสือและยุวกาชาด สำนักงานเขตหลักสี่ จึงเห็นควรจัดทำโครงการฝึกอบรมนายหมู่ลูกเสือสามัญ และหัวหน้าหน่วยยุวกาชาด ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 เพื่อให้เกิดการพัฒนากิจการลูกเสือและยุวกาชาดอย่างต่อเนื่อง และเพื่อทดแทนนายหมู่ลูกเสือสามัญ หัวหน้าหน่วยยุวกาชาดที่จบการศึกษาไปแล้ว ให้เพียงพอในปีปัจจุบัน

50410700/50410700

วัตถุประสงค์ของโครงการ

2.1 เพื่อให้มีความรู้ ทักษะ ประสบการณ์ รู้จักความสามัคคี และสามารถเป็นผู้นำและผู้ตามที่ดีได้ 2.2 เพื่อให้สามารถปฏิบัติหน้าที่ที่ตนรับผิดชอบในบทบาทของการเป็นผู้นำหมู่ได้ 2.3 เพื่อให้สามารถปฏิบัติหน้าที่ต่อตนเองและต่อผู้อื่นได้อย่างราบรื่นไม่เกิดข้อขัดแย้ง 2.4 เพื่อเป็นการพัฒนากิจการลูกเสือ และยุวกาชาดของกรุงเทพมหานคร

เป้าหมายของโครงการ

จัดกิจกรรมฝึกอบรมตามหลักสูตรการฝึกอบรมนายหมู่ลูกเสือสามัญ และหัวหน้าหน่วยยุวกาชาดให้กับนักเรียนโรงเรียนในสังกัดสำนักงานเขตหลักสี่ จำนวน 160 คน โดยวิทยากรที่เป็นข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานครโรงเรียนในสังกัดสำนักงานเขตหลักสี่ จำนวน 40 คน 3.1 ด้านปริมาณ - นักเรียนชายโรงเรียนในสังกัดสำนักงานเขตหลักสี่เป็นผู้เข้ารับการอบรม จำนวน 80 คน - นักเรียนหญิงโรงเรียนในสังกัดสำนักงานเขตหลักสี่เป็นผู้เข้ารับการอบรม จำนวน 80 คน - ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร เป็นวิทยากรฝึกอบรม จำนวน 40 คน 3.2 ด้านคุณภาพ ผู้เข้ารับการฝึกอบรม สามารถทำกิจกรรมได้ตามเกณฑ์ที่หลักสูตรกำหนดไว้และพัฒนาตนเองให้เป็นผู้มีความรู้ ความสามารถ ในวิชาการลูกเสือและยุวกาชาด

สนับสนุนยุทธศาสตร์กรุงเทพมหานครฯ

ผลการดำเนินงาน

(1) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 100.00 (2023-09-06)

06/09/2566 : เบิกจ่ายค่าวัสดุ

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(2) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 50.00 (2023-05-27)

27/05/2566 : เบิกจ่ายค่าอาหาร 95,000.- บาท อยู่ระหว่างตรวจสอบเอกสารเบิกจ่ายค่าวัสดุ

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(3) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 49.00 (2023-03-30)

30/03/2566 : ดำเนินโครงการแล้วเสร็จ (1-3 มี.ค. 66) อยู่ระหว่างตรวจสอบเอกสารเบิกจ่าย (ชดใช้เงินยืมค่าอาหาร = 95,000 บาท และค่าวัสดุ 18,000 บาท)

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(4) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 10.00 (2023-01-25)

25/01/2566 : ประชุมผู้บริหารสถานศึกษา และข้าราชการครู เพื่อกำหนดแนวทางการดำเนินโครงการ

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

(5) ความคืบหน้าโครงการฯ ร้อยละ 10.00 (2022-12-31)

31/12/2565 : จัดเตรียมข้อมูล/จัดทำโครงการ

** ปัญหาของโครงการ :ไม่มี

** อุปสรรคของโครงการ :ไม่มี

------------------&&&--------------------

แผนการดำเนินงานฯ

สนับสนุนตัวชี้วัดตามแผนฯ

ตัวชี้วัด : ร้อยละโครงการที่เป็นงานประจำของหน่วยงานที่ดำเนินการสำเร็จตามเป้าหมาย (2566)

ค่าเป้าหมาย ร้อยละ : 100

ผลงานที่ทำได้ ร้อยละ :

ประเภทตัวชี้วัด : ตัวชี้วัดงานประจำ
ตัวชี้วัดระดับผลผลิต (output)

1

0.00

0 / 0

2

0.00

100 / 0

3

0.00

100 / 0

4

0.00

0 / 0

** ผลการประเมินโครงการ (รายไตรมาส) **